パワハラにより休職に追い込まれました。休職して体調が回復したので復職を考えています。 以前と同じ職場に復帰すると再び病気が再発する可能性が大きいので、人事部にパワハラの事実の確認をお願いしていますが、該当部署に連絡を入れてくれません。 話が進まないといつまでも復職ができません。